公文机关单位“四督四查”工作汇报材料

机关单位“四监四查”工作汇报材料是一篇很好的范文。我觉得写得很好。希望对你有帮助，也希望大家都能有所收获。

四监四查工作报告(一)20** *年以来，王集镇党风政风建设按照上级部署，以两个责任为龙头，依托阵地建设，严格“外资”管理，加大“四监四查”力度，努力营造风清气正的社会氛围，有力地促进了全镇各项社会经济事业的发展。我们的主要做法如下:1 .加强组织领导，牢固树立“抓好党风廉政建设是我们的职责，不抓是失职”的思想，把党风廉政建设纳入党委总体部署，定期研究安排检查，重要工作坚持党委书记亲自部署，重大问题亲自过问， 亲自协调关键环节，亲自督办重要案件，认真落实“一岗双责”责任，加大责任追究力度； 根据纪委“三转”要求，纪委书记不再分管与纪检监察无关的工作，专门负责党风政风监督检查、“四监四查”、“一改两优”和正风肃纪工作。配备办公人员和设备，保证办公经费，支持纪委独立开展工作。二.在推进党风廉政建设工作中加强宣传教育，坚持教育为主、预防为主的方针，把党员干部的思想教育放在首位，充分利用每一次镇村干部会议，结合工作实际开展一系列党风廉政教育。一是深入开展党的* * * * * * * *总书记在* * * * * * *中央纪委三次全会上的讲话精神学习贯彻活动，组织镇村党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》， 思想报告题目《关于农村基层干部廉洁履职的若干规定(试行)》和中央、省、市一系列廉洁自律的规定。 二是组织全镇村书记、主任观看警示教育片，通过经济、金融等犯罪服刑人员的出场，警钟长鸣，防微杜渐。三是深化廉政风险防控，做到“四个要求”，即排查到位、公示到位、落实到位、动态监管到位。同时，利用廉政风险防控体系做好提醒教育工作。3.落实落实总书记把权力关进制度笼子的制度建设镇党委要求，建立健全《王集镇党委会议制度》、《王集镇党委重大事项审议制度》、《王集镇关于领导班子及其成员分工的通知》等制度文件，制定党委会议流程图，进一步规范领导班子决策行为，提高决策科学化民主化水平。按照县委组织部的要求，领导干部认真报告个人有关事项，接受组织监督。建立廉政风险预警机制，加强廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，及时掌握廉政动态，及早应对，增强防范力量。四是以公开促监督，实施“阳光政务”工程，不断规范党务、政务、村务、财务等群众最关心的公开程序，拓宽公开渠道。去年以来，通过阳光廉政网、政务公示栏、人民代表会议等多种形式公开了180多项内容。五、狠抓范文写作检查机制建设。1、加强农村“外资”管理。以镇财政所、审计站为主体，成立“外资”委托管理服务中心，完善各项管理制度，做到管理规范、监督有力。19个行政村全部实行“村账镇管”。2.加强惠农资金监管，严格执行惠农资金使用管理规定，对粮食直补、退耕还林、农村低保、五保供养、危房改造等惠农资金实行全过程公开监管，实行农业项目公开招标制度，确保惠民措施落到实处。20**年，全镇补缴无遗漏、无冒领、无差错。3.加强审计监督，开展专项治理，建立部门和村财务年度审计制度，对村“两委”经济责任进行专项审计，同时开展农村低保专项治理，清理“人情保”16人、“错保”11人并公示。4.深化廉政风险防控管理。今年以来，结合党的群众路线教育实践活动，针对群众反映强烈的问题，紧紧抓住权力长跑的结合点、内部管理的薄弱点，完善各项制度，逐步建立健全镇机关、村委会、镇直属单位“三位一体”反腐倡廉风险防范网络。6.认真履行职责，确保监管到位。1.通过建章立制加强监管。一年来，先后研究制定了《20** *年班子成员重点工作分工实施安排》、《王集镇班子成员党风廉政建设“一岗双责”责任制》、《王集镇机关干部内部管理制度》、《王集镇首问负责制》、《王集镇干部年度工作考核办法》等三项制度。完善了乡镇干部值班制度，以制度促干部作风转变。确保工作有章可循，有据可循。二是加强对《廉政准则》、中央八项规定和省委“十项规定”落实情况的监督检查。百佳示范把领导干部作风建设作为机关效能、述职述廉和党风廉政建设责任制检查考核的内容。第三，大力推进党务政务公开，稳步推进党务政务公开。从20**年开始，18个村、6个镇直属部门的党务政务公开，设立了20个公开栏。2、结合典型案例，开展党纪党风警示教育。组织全镇干部职工村干部学习新野县纪委典型案例通报，让全镇党员干部从反面教材中吸取教训，增强免疫力；深化廉政风险防控工作，做到“四个要求”，即排查到位、公示到位、落实到位、动态监管到位。同时，利用岗位风险防控体系，做好提醒和教育工作。以上是机关单位“四监四查”工作汇报材料中范文的全部内容，涉及制度、工作、宣传、干部、教育、要求、廉政、风险等。如果你觉得好，就按它。